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面试技巧之最遭求职者痛恨的十大万金油回复

相较于往年,今年求职市场上的面试技巧无疑更加重要,2012年的招聘大幕已经拉起,人才市场上人头涌动的求职 者表明了又一次招聘大潮的到来。要说今年与往年有什么不同的话,那就是伴随着物价上涨所带来的跳槽热,让今年的招聘市场更为火爆!可以想见,此时此刻,就 有数倍于往年的求职者和HR正在面试桌上阴刀暗剑的拼杀着。

求职者最恨的回复

对于HR回复的模棱两可程度,想必每个职场人士都有或深或浅的体会,一场面试下来,期盼着能当场拍板要还是不要,但几乎百分之百,等来的往往会是“等我们的通知吧”这样的答复,然后回去等到吐血。所以,求职者要知道一些面试注意事项,能从HR可有可无的言语中发掘出自己是否被录用的信息。

面试技巧之最遭求职者痛恨的十大万金油回复

国内人力资源第一门户——三茅人力资源网在2012年初的招聘大潮中对三千名求职者进行了问卷调查,统计出了最令他们默然神伤的面试回复:

1、“回去等通知吧!”雷霆超必杀句,杀伤力堪比情场上的“你是个好人。”;

2、“你很优秀,但我们还要考察。”最让人心生彷徨的回复,你不知道HR会考察到海枯石烂还是时间尽头;

3、“现在只是初步考核,我们还要复选。”于是你就等着复试通知吧,运气好的话,半年之后应该会复到你;

4、“人事经理不能单独作主,我们会让用人部门对你复试。”听起来十分详细,十分靠谱,但同样的,复试电话会非常的飘渺无期;

5、“你的表现非常棒,我们这样的小公司可能不适合你发挥才华。”初听的时候会觉得很爽,回头一想,这就是传说中的化骨绵掌啊,让你受了暗伤还不知不觉;

6、“你很有潜力,但我们要的是能立即上手的人。”同样的,这是给颗糖再扇一巴掌的方法;

7、“谢谢你的来访,辛苦了。(边说边收拾文件准备起身)”顾左右而言它,毫无痕迹的就把你拒了,不要怀疑,你就是空气;

8、“您的简历我们先留下……”当听到面试官这样说的时候,你其实可以问他把简历要回来,因为他留着留着就留到废纸篓里去了;

9、“我们对你的情况非常满意,但是你条件跟职位的要求略有偏差。”这里有一个法则,前面哪怕夸得你觉得自己就像一个奥特曼,但是,只要这个“但是”一出来,你就准备收拾收拾吧;

10、没有回复!对,就是没有回复!你的到来,其实没有给他们留下任何痕迹,你也可以准备挥一挥衣袖,不带走一丝云彩了。

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